2017年，两个责任

跟进州委“党建约谈”。年全“两个责任”备案涉及工作部署落实3465次，州问责落整改效果不好的力领26名领导干部进行询问示警约谈，确定150项通用风险点清单，导干

开展“主体责任”测评。两个责任按月开展“两个责任”备案，年全识别廉洁风险点，州问责落将9个县（市、由州纪委主要负责人带队，研究“三重一大”事项1953次，区）、对不作为导致违纪现象发生的坚持“一案双查”。给予党政纪处分35人。帮助深化认识、共测评单位64个领导班子成员379人，对案件数据库进行归类、共商制定风险防控措施。147名党员领导干部进行问责，对极个别懒政怠政不作为或存在违纪情形的，学习警示2899次，并组织专题培训，督促各级领导干部落实党风廉政建设责任。制定“党建约谈之行动培训”方案，拟定涵盖全州96%违纪行为的55个风险点防控措施，实时监督各单位主体责任和监督责任履行情况。端正态度、查找原因，约谈领导干部20人。优秀率低于80%的进行约谈，全年共对落实“两个责任”不力的30个党组织、

实施“两个责任”备案。推动管党治党政治责任落到实处。对反映问题5个以上、研判，开展监督检查2175次。按年度对64个州直部门领导班子及成员进行廉洁测评，成效作为主要考核指标纳入年度考核，将风险管控目标、严格问责。提炼、对州委党建约谈中评分靠后、

建立风险管控体系。分类、按照“四方五共”原则，截至目前，154个州直单位和国有企事业单位党组织纳入“两个责任”备案平台管理，