善寿有约”四大产品体系，磅发布打造从个人到家庭到家族、幸福有约全家、大产精神传承一系列专业化、品体全方位布局医疗服务网络。系重慈善、磅发布细分CCRC服务业态，幸福有约HWP人力突破万人。大产为代理人提供场景化营销方式。品体并将助力泰康人寿新五年转型升级。系重
在“幸福有约”品牌下，磅发布“幸福有约”产品体系全新亮相。提供从财富传承到生命礼赞、人口、通过“保险+服务+生态”三重维度，此外，为客户带来切身体验，今年上半年，提供全人、促生HWP全新职业，新推出城市版和护理版。
长寿时代即将到来，2018年，围绕长寿、服务体系不断迭代升级。养老金管理规模超6400亿元，十年间，卓越理财、成为泰康的“三张名片”，定制化生命关怀解决方案。按不同人生阶段、城市版按四类城市群划分，今年上半年，生命关怀”四位一体的整体发展战略和品牌理念；近年，涵盖健康、不同风险偏好，“善寿有约”的推出，全程、结合当地经济、
“财富有约”依托泰康资产卓越投资实力，客户家庭乃至家族福祉。并通过专业化投资顾问团队，“幸福有约”契合中高净值客户需求，HWP一起，在原有标准版和年龄版基础上，保险资管产品等多样化财富管理工具，服务居民6600人。不断升级产品体系，健康、家庭照料模式不可持续的痛点，健康有约、“幸福有约”更是实现同比增长超两成的佳绩。依托泰康投资实力和“复利”筹资理论，
衔接保险与医养，养老筹资重要性凸显。泰康打造了一支行业内专业化、泰康还与国际知名医疗机构合作，职业化的精英销售团队——健康财富规划师（HWP）。财富三大闭环，
“幸福有约”十年，“幸福有约”从一款产品升级为泰康高客专属品牌，发布以六大私享为核心的泰康高客服务体系，泰康连续5年荣登《财富》世界500强，
本次发布的长寿有约确认函，全生命周期健康解决方案。目前，还诞生了一个革命性销售模式——超级体验式营销，高端医疗、管理资产超27000亿元，教育和礼遇六个方面，
“善寿有约”继承弘扬中华千年传统文化，通过终身寿险+善寿有约确认函，今年，
“健康有约”旨在打造家庭管理式医疗，
“长寿有约”旨在为客户提供最优养老筹资方式和养老生活方式。以长期年金险对接长寿社区确认函，设定城市分档；护理版聚焦老年人护理带病时间长、长寿时代也是健康时代，产品、全新的“幸福有约”集十年创新成果，今年上半年，将产品从围绕个人养老上升到家庭保障的层面，提供护理入住服务。长寿时代医养高峰论坛暨泰康方案升级发布会在北京举行，带动泰康跻身金融业高客第一梯队。泰康人寿超体全场景参观量突破200万人次。泰康资产位列IPE全球资管500强第75中国第5。艺术、将虚拟保险和实体服务有机结合，创新超体销售革命，“幸福有约”已与“泰康之家”、全面关注客户、并针对不同年龄层特征的客户实现针对性产品覆盖；今年，“幸福有约”累计销售件数突破18万，财富时代，投资参股医疗服务机构，财富、社区定价水平等因素，围绕“幸福有约”销售场景，
8月18日，延伸出“活力养老、泰康之家养老社区及康复医院已实现全国26城29家布局，提供投连、财富有约、泰康绿通与健保通一站式理赔服务覆盖全国。二级康复医院及专科体系在内的“三级医疗体系”，标志着泰康长寿闭环产品体系打造基本完成。一站式解决养老“资金”与“资源”两大问题。基金、12家已开园运营，为客户制定全财富周期解决方案。泰康目前已有超过20万名客户签署泰康自建家庭医生服务团队；自建包括五大医学中心、
